Quando começou, nada era igual à hoje. Naquele longínquo ano de 1946, o interesse pelo transporte fez da família Chieppe uma pioneira em proporcionar a mobilidade às pessoas quando se locomover encontrava muitos desafios e obstáculos. Porém, nada disso impediu que a aspiração ao modelo de serviço eficiente e seguro ganhasse uma trajetória positiva, chegando hoje à Viação Águia Branca, referência no transporte de passageiros.

A linha do tempo da operadora capixaba traça um panorama daquele tempo em que viajar de ônibus significava percorrer estradas de terra em um país cuja malha rodoviária ainda começava a se desenvolver e o ciclo de modernização do transporte, que destacou a expansão das estradas a evolução dos veículos, a incorporação de novas tecnologias e uma experiência transformadora para os passageiros.

A empresa que deu origem ao Grupo Águia Branca foi fundada em 1946, em um momento de grande transformação do desenvolvimento brasileiro. Para ela, sua história, também, pode ser contada por quem vivenciou essa transformação no dia a dia das estradas, das oficinas, das áreas administrativas e das garagens. Assim, com diferentes gerações e funções, colaboradores mostram como a evolução da empresa foi construída por pessoas que cresceram junto com ela.

Veja o exemplo do eletricista Cleriston Flores dos Santos que conheceu a Águia Branca antes mesmo de vestir o uniforme da empresa. Quando jovem, ele viajava, diariamente, entre as cidades de Arataca e Itabuna, no sul da Bahia, em um ônibus da Viação Águia Branca para buscar jornais que distribuía em sua cidade. Enquanto aguardava o horário da viagem de volta, ajudava os motoristas na limpeza e preparação dos veículos e dizia que um dia trabalharia ali. O sonho se realizou anos depois, quando a Águia Branca incorporou a empresa Salutaris, onde ele já atuava. “Sempre gostei de encontrar formas de melhorar o trabalho. Ver essas ideias se transformarem em soluções para a operação mostra que a empresa valoriza a inovação e incentiva quem busca fazer diferente”, lembrou ele que atua na base operacional de São Paulo.

Já Edizael Silva Lima, com mais de 30 anos de direção, acompanhou diferentes fases da empresa, sendo que ingressou como cobrador, passou pela fiscalização, pela manobra e realizou o sonho de assumir o volante. Atualmente, trabalha ao lado do irmão e de dois filhos, que também fazem parte da companhia. “Vi os ônibus mudarem, a tecnologia transformar a operação e a profissão acompanhar essa evolução. Ter vivido tudo isso na Águia Branca e ver meus filhos construindo essa história comigo é motivo de orgulho”, afirmou.

Keidson da Silva Santos é um profissional representa uma nova geração dentro da empresa. Em pouco mais de dois anos na Águia Branca, aprendeu a conduzir desde veículos menores até os modernos ônibus Double Decker da Geração 8. “Conheço a história da companhia desde criança e sempre enxerguei na empresa uma oportunidade para crescer. Hoje posso dizer que me tornei um profissional diferente de quando cheguei. Cada viagem, cada contato com os passageiros e cada novo desafio contribuíram para a minha evolução, e tenho orgulho de construir essa história dentro da Águia Branca”, destacou.

Longe das rodovias, mas com a mesma importância na operação, Antônio Marcos, assistente de Operações II na unidade de Governador Valadares (MG), salienta que a evolução da empresa também passa pelo desenvolvimento das pessoas. Sua trajetória é curiosa, pois deixou a área jurídica para ingressar no transporte rodoviário, onde encontrou um ambiente que favoreceu seu crescimento profissional e foi promovido poucos meses após a contratação. “Entrei em um setor completamente diferente da minha formação e encontrei uma empresa que investe nas pessoas e reconhece o trabalho de quem busca evoluir. Cresci profissionalmente em pouco tempo e tenho orgulho de fazer parte de uma história construída há 80 anos”, comentou.

A CEO da empresa, Paula Barcellos, destacou que os 80 anos da Águia Branca representam uma oportunidade para revisitar a transformação do transporte rodoviário brasileiro. “Ao longo dessas oito décadas, acompanhamos a evolução do setor e contribuímos para muitas dessas mudanças. Cada inovação incorporada pela empresa teve como objetivo tornar as viagens mais seguras, confortáveis e acessíveis para milhões de passageiros. Seguimos investindo em tecnologia, qualificação das pessoas e excelência operacional para continuar fazendo parte dessa história”, explicou.

Programação especial marca os 80 anos

A programação comemorativa começou no primeiro semestre e segue até o fim deste ano. Entre as iniciativas estão quatro ônibus retrô, desenvolvidos em parceria com a Marcopolo e a Mercedes-Benz, que resgatam as identidades visuais das décadas de 1980 e 1990 em veículos equipados com tecnologias atuais de conforto e segurança.

As ações, também, incluem uma exposição itinerante de miniaturas de ônibus em rodoviárias atendidas pela empresa em diferentes estados, a campanha institucional “Pronto para o seu agora” e iniciativas voltadas aos colaboradores.

A celebração oficial foi realizada no dia 28 de julho, na matriz da empresa, em Cariacica (ES), e simultaneamente nas garagens e unidades da Viação Águia Branca nos estados onde atua.

Os 80 anos da Viação Águia Branca oferecem uma oportunidade para revisitar essa transformação. Ao longo de oito décadas, o transporte rodoviário ganhou novas tecnologias, ampliou o conforto e encurtou distâncias entre pessoas e regiões. A trajetória da empresa acompanha essa evolução e, em muitos momentos, se confunde com a própria história da mobilidade brasileira.

Imagens – Divulgação